Asesoramos y representamos a trabajadores en casos de despidos, ya sean improcedentes, disciplinarios u objetivos, asegurando que se respeten sus derechos y se obtengan las compensaciones correspondientes.

Nos ocupamos de la defensa frente a sanciones laborales impuestas por la empresa, evaluando su legitimidad y buscando su revocación si no cumplen con los requisitos legales.

Intervenimos en reclamaciones de cantidad, ayudando a los trabajadores a recuperar salarios y otros conceptos económicos que les corresponden y que no han sido abonados por el empleador.

Asesoramos en temas de contratación laboral, revisando contratos y asegurando que cumplen con la normativa vigente para proteger los intereses del trabajador.

Defendemos a los trabajadores frente a modificaciones sustanciales de las condiciones de trabajo, impugnando aquellas que sean injustificadas o perjudiciales.

Ofrecemos apoyo en procesos de EREs, asegurando que los procedimientos se realicen conforme a la ley y buscando las mejores condiciones para los trabajadores afectados.

Participamos en negociaciones colectivas y mediaciones ante el Tribunal Laboral de Navarra, buscando soluciones consensuadas en conflictos laborales.

Asesoramos en la tramitación de incapacidades laborales, ayudando a los trabajadores a obtener las prestaciones que les corresponden por incapacidad temporal o permanente.

Representamos a trabajadores en casos de accidentes laborales, buscando compensaciones adecuadas y mejorando las condiciones de prevención de riesgos laborales.

Intervenimos en procesos de subrogación empresarial, asegurando la continuidad de los derechos laborales de los trabajadores al cambiar la empresa que presta los servicios.